学校または学部による募集の制限はありますか？

ANAベースメンテナンステクニクスでは理系の学部の大学（院）、工業高等専門学校（本科、専攻科）、指定する航空専門学校を修了する方であれば学科等は問いません。また、指定する航空専門学校には指定校推薦制度（一般試験免除）も設けています。

航空機の知識がないので不安なのですが。

入社後は専門分野ごとに体系的に教育、訓練を行いますので、航空機に関する知識の無い方でも必要な知識・技術を身につけて頂けます。近年、工業高等専門学校（本科、専科）、理系の学部の大学（院）出身の社員も増え活躍しており、募集を増やしています。

インターンシップは行っていますか？

工業高等専門学校の学生を対象に毎年夏季（8～9月）にe.TEAM ANAの5日間のプログラムのインターンシップを行っています。例年5月初旬に案内を学校にお送りしています。理系の学部の大学（院）の学生を対象に2～4月にBTC・LTC合同の会社見学会を行っています。

他のANA整備部門グループ会社の採用試験にも応募することはできますか？

ANAベースメンテナンステクニクス、ANAラインメンテナンステクニクス、ANAエンジンテクニクス、ANAコンポーネントテクニクスのうち求人を実施する会社であって、応募者に志望する会社が複数ある場合は、複数社の採用試験が受けられる選考体制とする予定です。

語学力はどの程度必要ですか？

ANAベースメンテナンステクニクスでは人物重視で選考を行っているため、一定の語学力基準設定により合否判定は行いませんが、入社時の目安としてTOEIC450点レベルの英語力を推奨しています。

学校または学部による募集の制限はありますか？

ANAベースメンテナンステクニクスでは大学（院）、工業高等専門学校（本科、専攻科）、指定する航空専門学校を修了する方であれば学科等は問いません。

航空機の知識がないので不安なのですが。

入社後は専門分野ごとに体系的に教育、訓練を行いますので、航空機に関する知識の無い方でも必要な知識・技術を身につけて頂けます。

インターンシップは行っていますか？

工業高等専門学校の学生を対象に毎年夏季（8～9月）にe.TEAM ANAの5日間のプログラムのインターンシップを行っています。例年5月初旬に案内を学校にお送りしています。大学（院）の学生を対象に2～4月にBTC・LTC合同の会社見学会を行っています。

他のANA整備部門グループ会社の採用試験にも応募することはできますか？

ANAベースメンテナンステクニクス、ANAラインメンテナンステクニクス、ANAエンジンテクニクス、ANAコンポーネントテクニクスのうち求人を実施する会社であって、応募者に志望する会社が複数ある場合は、複数社の採用試験が受けられる選考体制とする予定です。

語学力はどの程度必要ですか？

ANAベースメンテナンステクニクスでは人物重視で選考を行っているため、一定の語学力基準設定により合否判定は行いませんが、入社時の目安としてTOEIC450点レベルの英語力を推奨しています。

入社後の配属はどのように決まるのでしょうか？

配属希望に関しては入社前および入社後の面談を通じてお伺いしますが、本人の希望と共に本人の適性・事業計画上の要因等を総合的に判断し、配属を決定します。

勤務地はどこになりますか？

羽田空港エリアへの配属となります。但し、その後はキャリアパスによって他社出向も含めた転勤の可能性もあります。

休日や休暇はどのようになっていますか？

休日の取り方はシフト部門と日勤部門によって異なります（年間の所定労働時間は全社員同じです）。そのほか、有給休暇、季節休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇（結婚・忌引き）等があります。

教育や訓練、研修はどのようなものがありますか？

教育や訓練は、専門分野ごとに実施します。また研修については、新入社員研修、等級別研修、管理職研修など個社の階層別研修の他に、ＡＮＡグループ全体で実施している各種研修など、キャリアパスの節目で様々な研修を設定しています。

働きながら語学力向上や資格取得に取り組むことはできますか？

ANAグループ提携通信教育受講の場合、独自の補助制度を活用できます。またTOEIC等の語学資格試験はＡＮＡグループ内で受験することができます。

社員寮や社宅制度はありますか？

会社が借り上げた寮（例年オートロック完備の１ルームマンション）や社宅を用意しており、現在首都圏外にお住まいの方も安心して働ける環境を整えています。

社員食堂はありますか？

各事業所の羽田格納庫、ABB地区に朝昼夜、利用可能の社員食堂があります。

その他の福利厚生制度はありますか？

社員優待搭乗制度（国内・国際）のほか、保養所（静岡県・伊東）（京都府・天橋立）（新潟県・上越）、クラブ活動補助制度、レジャー施設や医療費の補助制度などが利用できます。最近では休日のリフレッシュとチームワーク醸成を目的とした健康増進・趣味応援プロジェクトも行っています。

その他の福利厚生制度はありますか？

社員優待搭乗制度（国内・国際）のほか、保養所（静岡県・伊東）（京都府・天橋立）、クラブ活動補助制度、レジャー施設や医療費の補助制度などが利用できます。休日のリフレッシュとチームワーク醸成を目的とした健康増進・趣味応援プロジェクトも行っています。